מסעדות בריאים סן פרנסיסקו Surcharges Defraud דיינרס, חבר השופטים הגדול אומר

חבר מושבעים קורא האיסור על היטלים & החזר רפואי החזר חשבונות

אם אי פעם היה חשוד לגבי תוספת תשלום 4 אחוזים כי רבים בסן פרנסיסקו במסעדות טבק על חשבון ארוחת הערב שלך כדי לכסות את עלויות הבריאות של העובדים שלהם, מסתבר הבטן שלך נכונה: מסעדות רבות בכיס את הכסף , חבר המושבעים מצא.

"עובדה חד משמעית היא כי מספר משמעותי של בעלי מסעדות נהנים כלכלית מן תוספת של היטלים המיוצגים ללקוחות כמו לשלם עבור שירותי בריאות העובד", חבר המושבעים האזרחי אומר בדוח חריף.

הבעלים יכולים להחזיר את דמי הבריאות שאינם בשימוש ", ובכך להגדיל את הרווחים שלהם עוד יותר", מציין הדו"ח.

האנליזה של חבר המושבעים הגדול, שפורסמה ביולי 2012, קוראת לסן פרנסיסקו לחסל את היטלים, ולאסור על תוכניות המעסיקים הרפואיים הפרטיים של מעסיקים לעובדיהם, שהיוו את כלי החילוץ של המסעדנים.

בסקירה על 38 מסעדות בסן פרנסיסקו, חבר המושבעים האזרחי מצא ששני שלישים מהם הוסיפו תוספות עבור שירותי הבריאות של העובדים, בדרך כלל 4%. שמונה עשר מסעדות אספו סך של יותר מ $ 2.17 מיליון דולר היטלים. מתוך זה, כ -1.66 מיליון דולר הוצאו על הוצאות רפואיות - והותירו מיליון דולר נוספים.

חוק סן פרנסיסקו הבריא

עסקים היטל הוא בלתי צפויות offshoot של סן פרנסיסקו 2008 של בריאות אבטחת פקודת ביטוח, אשר מספק טיפול רפואי לתושבי סן פרנסיסקו ללא ביטוח (תוכנית בריא סן פרנסיסקו ) ו דורש עסקים כדי לסייע במימון שירותי הבריאות עבור העובדים שלהם בסן פרנסיסקו.

כמה מעסיקים צריכים להשקיע תלוי בגודל של כוח העבודה ומספר שעות העבודה עובדים; זה מסתכם מקסימום של כ 4,540 $ לכל עובד במשרה מלאה בעסקים גדולים, וכ 3,000 $ לעובד בחברות עם פחות מ -100 עובדים.

מעסיקים יכולים לציית על ידי מתן ביטוח בריאות קונבנציונאלי , רישום העובדים שלהם בסן פרנסיסקו בריא או הגדרת חשבונות החזר בריאות כי העובדים שואבים לשלם על עלויות רפואיות.

מסעדות ועסקים אחרים המסתמכים בכבדות על עובדים במשרה חלקית משתמשים בדרך כלל באפשרות השלישית - שבה הם משלמים את הכסף רק כאשר העובדים מקבלים שירותי רפואה או בריאות.

כמו "בריאות SF" ו "ביטוח בריאות" היטלים הפך פופולארי יותר ויותר (לאחר חשד) לאחר 2008, סן פרנסיסקו ציינה כי החל בינואר 2012, תוספות כאלה יש להוציא על הוצאות רפואיות לעובד. עסקים חייבים גם לשמור כספים בחשבונות החזר בריאות במשך שנתיים לפני recouping כל הסכומים unspent. מעסיקים הם לדווח על יתרות החשבון לעיר מדי שנה, אבל הראשון של דוחות אלה אינו צפוי עד אפריל 2013, וכל היטלים שנאספו לפני 2012 לא צריך להיות דיווח.

שימוש לרעה לרעה בחשבונות החזר בריאותי

בסקרים של השופטים, שש מסעדות הציעו לבריאות סן פרנסיסקו או תוכנית ביטוח בריאות קבוע לעובדיהם בשנת 2010. עשרים ושתיים מסעדות ייעדו יותר מ -2 מיליון דולר עבור חשבונות החזר רפואי, אך למעשה החזירו פחות מ 124,000 $ לעובדיהם, ובכך לשמור כמעט 2 מיליון דולר.

חמש מסעדות המעסיקות יותר מ -200 בני אדם מפרישות כמעט 416 אלף דולר להחזר כספי - אך לא נתנו החזרים כלשהם ב -2010.

"קשה להאמין שלאף אחד מ -206 העובדים לא היו הוצאות רפואיות במהלך 2010", אומר חבר המושבעים בדו"ח. "האם המעסיקים לא מספרים לעובדיהם על התוכנית, או שהם הגדירו את החזר גבוה מדי, או שמא היו עובדים מאוימים מכדי לבקש החזר?"

העלות הגבוהה של העסק SF

בנוסף לחייב חברות כדי לעזור לכסות את עלויות הטיפול בבריאות העובד, סן פרנסיסקו יש שכר המינימום הגבוה ביותר בארה"ב, 10.24 $ לשעה. עסקים חייבים גם לספק תשלום מחלה בתשלום לעובדים במשרה חלקית.

מתוך 66 המסעדות המובילות בסן פרנסיסקו לשנת 2012 (חלק מהרשימה השנתית של 100 המסעדות המובילות ב -100 אזור המפרץ), כמעט חצי היטל על תשלום נוסף. מבקר מסעדה כרוניקל מיכאל באואר מציין כי מסעדות מסוימות, כמו פארק Tavern ו La Folie, גרד את היטלים אך לאחר מכן מעט את המחירים.

ולמרבה הצער עבורנו הצרכנים, הפרקטיקה הייצוגית התרחבה. "מגמה זו החלה עם מסעדות והתפשטה למכוני יופי, קייטרינג, מתכנני אירועים ועסקים קמעונאיים אחרים", נכתב בדו"ח של חבר מושבעים אזרחי, עם היטלים "החל משפל של 50 סנט לאדם ועד לשיא של 16.8% את הצעת החוק הכוללת ".

חבר המושבעים הגדול רוצה תשובות של ראש העיר, מועצת המפקחים, סוכנויות העיר ואת תעשיית המסעדות. "כאשר עסקים להשתמש היטל הבריאות כדי להרוויח רווחים גדולים, אמון הציבור מופרת," חבר המושבעים אומר. ומכיוון סן פרנסיסקו "לא יכול למעשה המשטרה התעללות משתוללת של [חשבונות המעסיק בריאות החזר]," זה "ממליצה בחום" העיר לחסל אותם.

"ההמלצות הללו יסיימו את ההונאה המתבצעת על פטרונים רבים שאינם מוכנים למסעדות של סן פרנסיסקו מדי יום ביומו", אומר חבר המושבעים.